DRH à temps partagé : préparez dès maintenant le plan de développement des compétences 2027 de vos clients
Vous accompagnez plusieurs entreprises dans la gestion et le développement de leurs ressources humaines. À l’approche des prochaines campagnes d’entretiens annuels, c’est dès maintenant que se prépare le futur plan de développement des compétences.
Mais comment faire émerger les véritables besoins en compétences ? Comment passer des demandes individuelles aux enjeux stratégiques de l’entreprise ? Et surtout, comment construire un plan de développement des compétences qui ne soit pas simplement une succession de formations ?
Nous vous proposons un webinaire gratuit, dédié aux DRH et RRH à temps partagé.
Pendant 1 heure, nous vous partagerons des repères concrets pour vous aider à anticiper et structurer la construction du plan de développement des compétences 2027 de vos clients.
Au programme :
• Préparer les entretiens annuels pour faire émerger les véritables besoins en compétences
• Transformer les besoins individuels en priorités pour l’entreprise et construire un PDC cohérent
• Choisir les bons leviers selon les besoins : formation, VAE, AFEST, coaching, tutorat, certification…
• Anticiper les financements et les questions budgétaires
• Repartir avec une feuille de route concrète pour construire le PDC 2027
Ce webinaire sera également l’occasion d’échanger autour de vos problématiques et de vos pratiques auprès des entreprises que vous accompagnez.
📅 Mardi 15 septembre 2026 – de 12h30 à 13h30
👉 Inscription gratuite :
